Lupa

Search the repository Help

A- | A+ | Print
Query: search in
search in
search in
search in
* old and bologna study programme

Options:
  Reset


21 - 30 / 46
First pagePrevious page12345Next pageLast page
21.
Povzetek stanja inovativnosti v Sloveniji
Borut Likar, Peter Fatur, Marko Ropret, 2014, independent scientific component part or a chapter in a monograph

Keywords: inovativnost, inoviranje, Slovenija
Published in RUP: 14.10.2015; Views: 2511; Downloads: 82
URL Link to full text

22.
23.
24.
Pomen stalnih sprememb v malem podjetju
Aleš Jezeršek, 2006, undergraduate thesis

Keywords: malo podjetje, spremembe, benchmarking, diverzifikacija, inoviranje, izobraževanje, diplomska dela
Published in RUP: 15.10.2013; Views: 2440; Downloads: 84
URL Link to full text
This document has more files! More...

25.
26.
Percepcija managerjev o vplivu neželenih vedenj na absentizem
Peter Dular, 2010, master's thesis

Keywords: absentizem, inoviranje, jeklarska industrija, management, neželena vedenja
Published in RUP: 15.10.2013; Views: 2831; Downloads: 180
URL Link to full text
This document has more files! More...

27.
Management inoviranja proizvodnih procesov v slikopleskarstvu
Dejan Jurkovič, 2008, master's thesis

Keywords: inoviranje, management, modeli, proizvodni procesi, slikopleskarstvo, anketa
Published in RUP: 15.10.2013; Views: 3439; Downloads: 96
URL Link to full text
This document has more files! More...

28.
Procesna organiziranost in zadovoljstvo zaposlenih
Karmen Verle, Mirko Markič, 2010, original scientific article

Abstract: Namen prispevka je prikazati vpliv procesne organiziranosti na zadovoljstvo zaposlenih in nakazati usmeritve za izboljšanje uspešnosti poslovanja v izbranem izdelovalnem podjetju. V ta namen smo opravili kvantitativno raziskavo, ki smo jo izvedli s pomočjo standardiziranega anketnega vprašalnika za merjenje organizacijske klime, na cenzusu 556 zaposlenih sodelavcev. Ključna ugotovitev iz raziskovanja napeljuje na spoznanje, da naj bi v analiziranem podjetju večji poudarek namenili tudi sodobnejši - procesni organiziranosti. S tem se poveča motiviranost in inovativnost zaposlenih, kar se posledično kae tudi v večji uspešnosti poslovanja obravnavanega podjetja. S pomočjo korelacijskega koeficienta smo ugotovili, da ima dimenzija organiziranosti statistično pozitiven vpliv na zadovoljstvo zaposlenih (0,461), kar pomeni, da lahko z obliko in načinom organiziranja vplivamo na zadovoljstvo zaposlenih. Rezultati raziskave imajo teoretične in praktične koristi za management planiranja, izvajanja in kontroliranja poslovnih procesov in jih bo mogoče implementirati v pridobitne ali nepridobitne organizacije.
Keywords: inoviranje procesov, management, motiviranost, podjetje, organiziranost, procesi, raziskave, zaposleni, zadovoljstvo
Published in RUP: 15.10.2013; Views: 4717; Downloads: 396
.pdf Full text (122,38 KB)

29.
Inovacijska dejavnost v podjetju
Vinko Erjavec, 2012, undergraduate thesis

Keywords: inoviranje, inovacije, inovativna organizacija, elementi
Published in RUP: 15.10.2013; Views: 2810; Downloads: 180
URL Link to full text
This document has more files! More...

30.
Inovacije za mlade
Borut Likar, Peter Fatur, 2001, published professional conference contribution

Keywords: management, inoviranje, mladi, posvetovanja, Slovenija
Published in RUP: 15.10.2013; Views: 6042; Downloads: 91
URL Link to full text

Search done in 0 sec.
Back to top
Logos of partners University of Maribor University of Ljubljana University of Primorska University of Nova Gorica