181. Prenos kulturnih razlik na ekonomski in simbolni kapitalDaša Novak, 2011, undergraduate thesis Keywords: kulturne razlike, upravljanje s kulturnimi razlikami, identiteta, kultura, kulturno znanje, ekonomski kapital, simbolni kapital, diplomska dela Published in RUP: 15.10.2013; Views: 3088; Downloads: 100 Full text (2,84 MB) |
182. |
183. |
184. Analiza podjetja v trgovski dejavnosti po okvirnem modelu politike organizacijeSinan Bajrić, 2007, undergraduate thesis Keywords: strateški management, poslovna politika, struktura organizacije, analiza podjetja, poslovna kultura, timsko delo, zaposleni, razvoj, diplomska dela Published in RUP: 15.10.2013; Views: 3418; Downloads: 95 Full text (566,75 KB) |
185. |
186. |
187. Sponzoriranje kulturnega porjektaKristina Krt, 2006, undergraduate thesis Keywords: sponzoriranje, kultura, sponzorska pogodba, upravljanje sponzorstva, tržno komuniciranje, financiranje, oglaševanje, promocija, odnosi z javnostmi, Avditorij Portorož, Solinarski festival, diplomska dela Published in RUP: 15.10.2013; Views: 2844; Downloads: 93 Link to full text This document has more files! More... |
188. Pomen organizacijske kulture za kakovost izvajanja storitev v bančnih ustanovahNataša Vrčon-Tratar, Boris Snoj, 2002, published professional conference contribution Abstract: Nedvomno je organizacijska kultura kot notranja zavest in determinanta vedenja zaposlenih pomemben fenomen znanstvenega proučevanja predvsem z vidika potencialnega dejavnika razvijanja konkurenčne prednosti organizacij. V prispevku obravnavamo nekatere vidike kulture organizacije ter ugotavljamo, kako in ali lahko ustrezne temeljne vrednote v okviru te prispevajo k učinkovitemu uresničevanju ciljev v organizacijah. Posebej osvetljujemo temeljno sestavino marketinškega koncepta - naravnanost k odjemalcem - kot možno razsežnost organizacijske kulture ter zvezo med usmerjenostjo organizacijske kulture, kakovostjo storitev in uspešnostjo poslovanja podjetja. Zanima nas, ali usklajenost v zvezi s tem načelom na različnih ravneh organizacije (moč kulture) vpliva na zadovoljstvo zaposlenih in s tem na kakovost storitev in zadovoljstvo odjemalcev. Keywords: organizacijska kultura, banke, finančne ustanove, kvaliteta, storitve, bančništvo Published in RUP: 15.10.2013; Views: 3903; Downloads: 112 Link to full text |
189. Vpliv kulture na mednarodno poslovanjeJosip Poklukar, 2007, undergraduate thesis Keywords: kultura, pomen kulture, medkulturne razlike, mednarodno poslovanje, poslovno komuniciranje, pogajanja, turizem, turistični delavci, diplomska dela Published in RUP: 15.10.2013; Views: 5476; Downloads: 194 Link to full text This document has more files! More... |
190. |