Lupa

Izpis gradiva

A- | A+ | Natisni
Naslov:Nagrajevanje zaposlenih, notranje podjetništvo in rast storitvenih podjetij
Avtorji:Auer, Jasna (Avtor)
Antončič, Boštjan (Avtor)
Datoteke:URL http://www.fm-kp.si/zalozba/ISSN/1854-4231/5_115-130.pdf
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Delo ni kategorizirano
Tipologija:1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:FM - Fakulteta za management
Opis:Članek obravnava nagrajevanje zaposlenih, notranje podjetništvo in rast podjetij v storitvenih dejavnostih. V ¡clanku so zastavljene in empirično preverjene hipoteze o povezavah med nagrajevanjem, notranjim podjetništvom in rastjo podjetja. Na podlagi odgovorov na strukturirani vprašalnik na vzorcu slovenskih podjetij iz storitvenih dejavnosti smo dobili podatke za empirično kvantitativno analizo. Z modeliranjem strukturnih enačb so preverjene hipoteze. Rezultati kaejo pozitivno povezavo med nagrajevanjem zaposlenih in notranjim podjetništvom ter med notranjim podjetništvom in rastjo podjetja. Dana so tudi priporočila za podjetja v storitvenih panogah.
Ključne besede:zaposleni, nagrajevanje, notranje podjetništvo, raststoritve, model strukturnih enačb
Leto izida:2010
Št. strani:str. 115-130
Številčenje:Let. 5, št. 2
ISSN:1854-4223
UDK:331.107
COBISS_ID:3613143 Povezava se odpre v novem oknu
Število ogledov:2171
Število prenosov:70
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
Področja:Gradivo ni uvrščeno v področja.
:
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Komentarji

Dodaj komentar

izpis_zaKomentiranje

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici