Prenos znanja znotraj organizacije : vplivni dejavniki in vloga zaposlenih

ENG

Prijava

Prva stran / Izpis gradiva

Izpis gradiva

A- | A+ | Natisni

Naslov:	Prenos znanja znotraj organizacije : vplivni dejavniki in vloga zaposlenih
Avtorji:	ID Podobnik, Iris (Avtor) ID Biloslavo, Roberto (Avtor)
Datoteke:	http://www.dlib.si/details/URN:NBN:SI:doc-SGBYCGCN
Jezik:	Slovenski jezik
Vrsta gradiva:	Delo ni kategorizirano
Tipologija:	1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:	FM - Fakulteta za management
Ključne besede:	management znanja, prenos znanja, IKT, management, zaupanje, komuniciranje
Založnik:	Moderna organizacija
Leto izida:	2010
Št. strani:	str. A215-A225
Številčenje:	Letn. 43, št. 6
PID:	20.500.12556/RUP-4863
ISSN:	1318-5454
UDK:	001.101:005
COBISS.SI-ID:	3795671
Datum objave v RUP:	10.07.2015
Število ogledov:	3277
Število prenosov:	87
Metapodatki:
:	Kopiraj citat

Skupna ocena:	(0 glasov)
Vaša ocena:	Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Jezik:	Slovenski jezik
Naslov:	vplivni dejavniki in vloga zaposlenih

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)

0 - 0 / 0

Ni komentarjev!

Nazaj