111. |
112. |
113. |
114. |
115. |
116. Nagrajevanje zaposlenih, notranje podjetništvo in rast storitvenih podjetijJasna Auer Antončič, Boštjan Antončič, 2010, izvirni znanstveni članek Opis: Članek obravnava nagrajevanje zaposlenih, notranje podjetništvo in rast podjetij v storitvenih dejavnostih. V ¡clanku so zastavljene in empirično preverjene hipoteze o povezavah med nagrajevanjem, notranjim podjetništvom in rastjo podjetja. Na podlagi odgovorov na strukturirani vprašalnik na vzorcu slovenskih podjetij iz storitvenih dejavnosti smo dobili podatke za empirično kvantitativno analizo. Z modeliranjem strukturnih enačb so preverjene hipoteze. Rezultati kaejo pozitivno povezavo med nagrajevanjem zaposlenih in notranjim podjetništvom ter med notranjim podjetništvom in rastjo podjetja. Dana so tudi priporočila za podjetja v storitvenih panogah.
Ključne besede: zaposleni, nagrajevanje, notranje podjetništvo, raststoritve, model strukturnih enačb
Objavljeno v RUP: 15.10.2013; Ogledov: 4097; Prenosov: 140
 Celotno besedilo (115,44 KB) |
117. Dejavniki nastajanja in umiranja malih podjetij v panogi lesarstvaJože Kocjančič, 2007, magistrsko delo Ključne besede: podjetništvo, podjetniki, mala podjetja, konkurenca, uspešnost poslovanja, managerji, Slovenija, mednarodne primerjave, lesna industrija, magistrska dela
Objavljeno v RUP: 15.10.2013; Ogledov: 3409; Prenosov: 87
 Povezava na celotno besedilo
Gradivo ima več datotek! Več... |
118. |
119. |
120. |
