| Naslov: | Optimizacija organiziranja dela v zdravstveni negi na podlagi analize podatkovo odsotnosti z dela |
|---|
| Avtorji: | ID Peterka Novak, Jožica (Avtor)
ID Miklavčič, Nevenka (Avtor)
ID Kobentar, Radojka (Avtor)
ID Mikez, Nataša (Avtor)
ID Velušček, Igor (Avtor)
ID Vajda, Alenka (Avtor) |
|---|
| Datoteke: |  http://www.ivz.si/javne_datoteke/bilten/datoteke/139-Peterka.pdf
|
|---|
| Jezik: | Slovenski jezik |
|---|
| Vrsta gradiva: | Delo ni kategorizirano |
|---|
| Tipologija: | 1.02 - Pregledni znanstveni članek |
|---|
| Organizacija: | UPR - Univerza na Primorskem
|
|---|
| Opis: | Absentizem je večplasten in kompleksen pojav, s katerim se ukvarjajo različne znanstvene discipline. Pod pojmom zdravstveni absentizem razumemo izgubljene delovne dneve oziroma čas, ko zaposleni začasno ne more delati zaradi bolezni ali poškodbe. Pri absentizmu posameznikova odsotnost vpliva na sodelavce, ki nadomeščajo tako odsotnost in so tako izpostavljeni večjim pritiskom kot ponavadi, kar posledično prinaša povečane psihične in fizične obremenitve, poleg tega pa tudi pojav povečanega števila ur in dela preko polnega delovnegačasa. Zato so v Psihiatrični kliniki Ljubljana pod vodstvom zavoda inpredstavniki sindikata podpisali dogovor o evidentiranju, planiranju in izplačilu opravljenih ur preko polnega delovnega časa v sektorju zdravstvene nege. Rezultati dogovora so že vidni v letu 2008, saj je že v prvi polovici leta 2008 v zdravstveni negi manj zdravstvenega absentizma in prenosa ur v naslednji mesec, kot v istem času v letu 2007. |
|---|
| Ključne besede: | Psihiatrična klinika Ljubljana, zdravstvena nega, odsotnost z dela, organizacija |
|---|
| Leto izida: | 2009 |
|---|
| Št. strani: | str. 40-47 |
|---|
| Številčenje: | Letn. 25, št. 2 |
|---|
| PID: | 20.500.12556/RUP-1010  |
|---|
| ISSN: | 1318-2927 |
|---|
| UDK: | 61 |
|---|
| COBISS.SI-ID: | 1024081236 |
|---|
| Datum objave v RUP: | 15.10.2013 |
|---|
| Število ogledov: | 4253 |
|---|
| Število prenosov: | 88 |
|---|
| Metapodatki: |     |
|---|
|
:
|
Kopiraj citat |
|---|
| | | | Skupna ocena: | (0 glasov) |
|---|
| Vaša ocena: | Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom. |
|---|
| Objavi na: |  |
|---|
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše
podrobnosti ali sproži prenos. |
