Slog vodenja kot dejavnik zadovoljstva zaposlenih z delom

ENG

Prijava

Prva stran / Izpis gradiva

Izpis gradiva

A- | A+ | Natisni

Naslov:	Slog vodenja kot dejavnik zadovoljstva zaposlenih z delom
Avtorji:	ID Sečnik, Tanja (Avtor) ID Arzenšek, Ana (Mentor) Več o mentorju...
Datoteke:	http://www.ediplome.fm-kp.si/Secnik_Tanja_20110614.pdf Secnik_Tanja_20110614.pdf (849,81 KB) MD5: F4C1F666C4C9249471A8166BB1FF0FA2
Jezik:	Slovenski jezik
Vrsta gradiva:	Diplomsko delo
Tipologija:	2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:	FM - Fakulteta za management
Ključne besede:	zaposleni, vodenje, teorije vodenja, slog vodenja, zadovoljstvo zaposlenih, skladnost zaznav
Kraj izida:	Koper
Založnik:	[T. Sečnik]
Leto izida:	2011
Št. strani:	VI, 39 str. + pril.
PID:	20.500.12556/RUP-1909
UDK:	316.46(043.2)
COBISS.SI-ID:	3970007
Datum objave v RUP:	15.10.2013
Število ogledov:	4298
Število prenosov:	172
Metapodatki:
:	Kopiraj citat

Skupna ocena:	(0 glasov)
Vaša ocena:	Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:

Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)

0 - 0 / 0

Ni komentarjev!

Nazaj