Lupa

Izpis gradiva Pomoč

A- | A+ | Natisni
Naslov:Pojavnost in vrste nasilja nad zdravstvenimi delavci v obalno-kraški regiji
Avtorji:ID Dinić Nemanić, Anuška (Avtor)
ID Gorinjac, Lana (Avtor)
ID Laznik Zalaznik, Gabriela (Avtor)
Datoteke:.pdf ZUP_Dinic_Nemanic_Anuska_2025.pdf (171,46 KB)
MD5: 9194518E32280E7591B77DA134C83609
 
URL https://www.hippocampus.si/ISBN/978-961-293-533-7/4.pdf
 
Jezik:Slovenski jezik
Vrsta gradiva:Delo ni kategorizirano
Tipologija:1.16 - Samostojni znanstveni sestavek ali poglavje v monografski publikaciji
Organizacija:ZUP - Založba Univerze na Primorskem
Opis:Največ nasilja na delovnem mestu se dogaja v zdravstveni stroki, zato je bil namen pilotne raziskave ugotoviti, kakšno je stanje v zdravstvenih ustanovah obalno-kraške regije Republike Slovenije. V raziskavi je sodelovalo 44 udeležencev iz različnih zdravstvenih ustanov. Izpostavljenost besednemu, telesnemu in spolnemu nasilju smo preverjali z Lestvico zaznavanja pogostosti agresije (popas). Rezultati kažejo, da je besedno nasilje najpogostejša oblika nasilja, sledijo ji pasivno agresivno vedenje in druge oblike netelesnega nasilja, medtem ko so telesno nasilje, samopoškodovalna vedenja in spolno nasilje redkejši. Statistična analiza ni pokazala pomembne povezave med dolžino delovne dobe in pogostostjo nasilja, prav tako spol ni bil pomemben napovedovalec izpostavljenosti nasilju. Zaposleni se z nasiljem najpogosteje soočajo sami, brez iskanja podpore pri nadrejenih ali uporabe obstoječih intervencij, čeprav so ti mehanizmi večinoma na voljo. Udeleženci so izrazili potrebo po dodatnih izobraževanjih na področju komunikacije, deeskalacije konfliktov in učinkovitega soočanja z nasilnimi situacijami. Pilotna raziskava izpostavlja nujnost jasnih protokolov za prijavo nasilja, izboljšanja organizacijske podpore ter večjega ozaveščanja o vplivu nasilja na dobrobit zaposlenih. Ugotovitve lahko služijo kot osnova za razvoj preventivnih ukrepov in izboljšanje delovnega okolja v zdravstvenih ustanovah, s čimer bi okrepili varnost in zadovoljstvo zaposlenih ter dolgoročno zmanjšali pojavnost nasilnih incidentov.
Ključne besede:nasilje, zdravstveni delavci, popas, intervencije
Status publikacije:Objavljeno
Verzija publikacije:Objavljena publikacija
Kraj izida:Koper
Založnik:Založba Univerze na Primorskem
Leto izida:2025
Št. strani:str. 69-88
PID:20.500.12556/RUP-22894 Povezava se odpre v novem oknu
ISBN:9789612935337
DOI:https://doi.org/10.26493/978-961-293-533-7.4 Povezava se odpre v novem oknu
Datum objave v RUP:03.04.2026
Število ogledov:146
Število prenosov:4
Metapodatki:XML DC-XML DC-RDF
:
Kopiraj citat
  
Skupna ocena:(0 glasov)
Vaša ocena:Ocenjevanje je dovoljeno samo prijavljenim uporabnikom.
Objavi na:Bookmark and Share


Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Gradivo je del monografije

Naslov:Psihologija neželenega vedenja v slovenskih organizacijah : vzroki, pojavne oblike in praksa
Kraj izida:Koper
Založnik:Založba Univerze na Primorskem
Leto izida:2025
ISBN:978-961-293-533-7
COBISS.SI-ID:268856067 Povezava se odpre v novem oknu

Licence

Licenca:CC BY-SA 4.0, Creative Commons Priznanje avtorstva-Deljenje pod enakimi pogoji 4.0 Mednarodna
Povezava:http://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/deed.sl
Opis:Ta licenca Creative Commons je zelo podobna običajni licenci Priznanje avtorstva, vendar zahteva, da so materialne avtorske pravice na izpeljanih delih upravljane z enako licenco.

Komentarji

Dodaj komentar

Za komentiranje se morate prijaviti.

Komentarji (0)
0 - 0 / 0
 
Ni komentarjev!

Nazaj
Logotipi partnerjev Univerza v Mariboru Univerza v Ljubljani Univerza na Primorskem Univerza v Novi Gorici