Vaš brskalnik ne omogoča JavaScript!
JavaScript je nujen za pravilno delovanje teh spletnih strani. Omogočite JavaScript ali uporabite sodobnejši brskalnik.
ENG
Prijava
Iskanje
Brskanje
Oddaja dela
Statistika
RUP
FAMNIT - Fakulteta za matematiko, naravoslovje in informacijske tehnologije
FHŠ - Fakulteta za humanistične študije
FM - Fakulteta za management
FTŠ Turistica - Fakulteta za turistične študije - Turistica
FVZ - Fakulteta za vede o zdravju
IAM - Inštitut Andrej Marušič
PEF - Pedagoška fakulteta
UPR - Univerza na Primorskem
ZUP - Založba Univerze na Primorskem
COBISS
Univerza na Primorskem, Univerzitetna knjižnica - vsi oddelki
Prva stran
/
Izpis gradiva
Izpis gradiva
A-
|
A+
|
Natisni
Naslov:
Prenova poslovnih procesov in njihov vpliv na zaposlene : diplomska naloga
Avtorji:
ID
Fojkar, Srečko
(Avtor)
ID
Janeš, Aleksander
(Mentor)
Več o mentorju...
Datoteke:
http://www.ediplome.fm-kp.si/Fojkar_Srecko_20180131.pdf
Fojkar_Srecko_20180131.pdf
(837,96 KB)
MD5: 535144E21E5010FE652546D3C379CE73
Jezik:
Slovenski jezik
Vrsta gradiva:
Diplomsko delo/naloga
Tipologija:
2.11 - Diplomsko delo
Organizacija:
FM - Fakulteta za management
Ključne besede:
poslovni proces
,
prenova
,
uspešnost podjetja
,
optimizacija
,
poslovnik kvalitete
Kraj izida:
Koper
Založnik:
[S. Fojkar]
Leto izida:
2017
Št. strani:
V, 51 str., [3] str. pril.
PID:
20.500.12556/RUP-9563
UDK:
658.5:331(043.2)
COBISS.SI-ID:
1540090820
Datum objave v RUP:
20.04.2018
Število ogledov:
3059
Število prenosov:
310
Metapodatki:
Citiraj gradivo
Navadno besedilo
BibTeX
EndNote XML
EndNote/Refer
RIS
ABNT
ACM Ref
AMA
APA
Chicago 17th Author-Date
Harvard
IEEE
ISO 690
MLA
Vancouver
:
Kopiraj citat
Skupna ocena:
(0 glasov)
Vaša ocena:
Ocenjevanje je dovoljeno samo
prijavljenim
uporabnikom.
Objavi na:
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.
Sekundarni jezik
Jezik:
Angleški jezik
Ključne besede:
business process
,
reengineering
,
business success
,
optimisation
Komentarji
Dodaj komentar
Za komentiranje se morate
prijaviti
.
Komentarji (0)
0 - 0 / 0
Ni komentarjev!
Nazaj